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职业安全与卫生管理（第2版）
评分 暂无
本书共分九章，系统介绍了现代职业安全与卫生管理的理论与实务，主要包括职业安全管理理论与方法、工作时间与工作疲劳、职业安全卫生法律法规、事故与职业病管理、工伤保险、系统安全分析方法、互联网与职业安全卫生管理等。全书在每章后面加入了练习与案例，使本书内容更符合当前课程教学的需要，具有更强的实用性和可操作性。本书不仅可作为高等院校安全工程、人力资源管理、工商管理、社会保障、工业工程等专业本科及专科学生学
管理的真相
Jeffrey Pfeffer, Robert Sutton
《管理的真相》是斯坦福大学教授杰弗瑞·菲佛与罗伯特·萨顿的经典之作，旨在揭示管理领域中那些广为流传却未经检验的“半真半假”的观点，并倡导以循证为基础的管理方式。本书通过大量案例与严谨研究，批判了企业界常见的盲目模仿、依赖直觉与未经检验的惯例等错误决策方式，帮助管理者摆脱“管理民科”的陷阱，回归用事实与逻辑驱动的决策思维。 本书的一大特色在于其深刻的批判性与实用性。作者不仅梳理了管理理念市场中的6大
胜论:《孙子兵法》商战课
《胜论》是以《孙子兵法》哲学为基础，结合国内外研究《孙子兵法》学者大咖们的集体智慧，以及李践40年创业实践的总结，著作而成的一本指导企业商战的管理类工具书。《胜论》每一篇都围绕《孙子兵法》重点、企业家痛点、解决方案卡点，以检索式的结构展开，内容包含战略定位、产品定位、品牌塑造、客户关系、市场营销、团队建设等企业管理各方面的“战法”和工具，以及企业如何快速实现赢利的真实案例。
创新者的第一桶金
杜伟忠
评分 2分
在当今充满不确定性的商业环境中，创新已成为企业突破增长瓶颈、实现可持续发展的核心驱动力。然而，传统的创新模式往往易陷入 “试错成本高、周期长、成功率低” 的困境，尤其是对于创业者和企业管理者而言，如何从 0 到 1 找到真正的市场机会，并快速实现盈利，是一场人们与惯性思维和认知偏差的博弈。 为破解这一困局，本书以实战方法论为核心，结合理论框架与真实案例，为创新者提供了一套高效、低成本的商业落地路径
成为决策架构师
[美] 唐·摩尔, [美] 马克斯·巴泽曼
传统领导力往往强调“拍板”能力，但《成为决策架构师》提出了一种全新范式：真正高水平的领导者未必是关键时刻的决策者，而是能够塑造决策环境、搭建决策流程、提升群体判断质量的人。领导力正在从“个人判断的正确性”转向“组织判断能力的可持续性”。 两位行为决策领域权威作者——唐·摩尔与马克斯·巴泽曼，结合行为经济学、认知心理学的大量实证研究，揭示了人类决策中的偏差与盲点，并提供了8个行为科学框架，帮助管理者
智能制造管理
本书编写旨在建立智能制造管理方法论，并提出企业推进智能制造的具体模式与路径等。主要包括制造模式演变、德国工业4. 0与信息物理系统、智能制造基本原理、智能制造管理、智能制造管理系统能力评估、智能制造管理实施路径与对策、基于KPI的智能制造管理系统、智能工厂的规划与设计、数字孪生与智能制造、面向智能工厂动态生产的实时优化运行技术、智能物流仓储系统规划与设计、智能制造人力资源管理、人工智能与智能制造、
影视管理
影视管理是在管理学的基础上融汇艺术、技术、金融、经济、心理、营销、社会和文化等多领域于一体的综合性学科。近年来，影视管理愈来愈成为中国影视产业发展升级的关键。因此，明晰影视管理的基本流程、内容类型、激励法规等至关重要。本书从内容开发、制作筹备、影视摄制、宣发与营销、放映与播出、衍生产业、风险评估等方面，全景式梳理了影视管理流程，力图探索适应当前影视产业环境的最优管理方式。 本书对影视产业从业者、
带团队一定要会游戏化思维：如何用游戏化思维管好新生代员工（全新漫画升级版）
殷俊岩, 刘露
本书深度剖析了游戏化管理的核心理念，旨在解决当前工作形式单一、无法有效激发员工工作兴趣的困境，通过将游戏元素与机制巧妙融入非游戏情境，提高员工的参与热情，显著提升工作效率。作者运用生动的漫画形式，将复杂的管理理论转化为直观易懂的画面与文字，使读者在轻松愉快的氛围中深入理解并掌握游戏化管理的精髓。本书适合正面临管理挑战的团队领导与企业管理者阅读，旨在帮助他们运用游戏化思维创新管理模式，提升团队凝聚力
初创企业知识产权战略
[德] 斯蒂凡·戈尔科斯基
本书采用易于理解的写作风格和使用说明性案例研究，概述了创业背景下知识产权的基本知识，并为创始人及其顾问制定成功的知识产权战略，包括建立专利组合、合同起草、融资、尽职调查和资产管理等提供指导，例举了初创企业知识产权战略的“最佳实践”，提供了如何保护知识产权和如何避免侵犯第三方权利、如何发挥知识产权在评估和融资业务中的作用的实用建议，以及未能适当保护知识产权的法律后果和陷阱的审查，为初创企业顺利度过创
企业合规管理实务案例（企业合规师专业水平培训辅导用书）
作为企业合规师这一新职业的报送单位，为企业合规师新职业从业人员学习专业知识，提升职业技能提供参考和指引，中国国际贸易促进委员会商事法律服务中心编写了“企业合规师专业水平培训辅导用书”。本书延续《企业合规通论》《企业合规分论》《企业合规规范》三册企业合规师辅导用书的编写精神，从合规体系与合规制度、刑事合规、贸易合规、数据合规、税务合规、竞争合规、ESG等多个维度，深入分析了企业合规师应当掌握的重点领
企业管理咨询理论.方法.案例
汤茂义
企业管理咨询是以智力为企业提供服务的新兴行业。在我国实行改革开放初期，我们便开始学习和引进国外的企业管理咨询理论、方法和经验，结合我国国情开展了管理咨询工作。经过20多年的认真实践与探索，这一新兴行业在我国从无到有，从小到大，逐步发展，已被社会认可、国家重视、深受企业欢迎。实践证明，它既是依靠企业管理咨询理论和方法，借助于社会力量，提高企业的经济效益、社会效益的一条重要途径，也是国家与地方对企业间
賈伯斯憑什麼領導世界
Jay Elliot, William L. Simon
全世界第三了解賈伯斯的人，告訴你 賈伯斯做對和做錯的事，如何成為你工作和人生的最佳教材。 全世界有三個人最了解賈伯斯。 一是賈伯斯自己，但他想保留的比想說的多。 二是賈伯斯的太太，但她對私事的了解比公事多。 三是賈伯斯最倚重的左右手和導師艾略特。 在本書中，與賈伯斯相交30年的他，毫不隱藏的告訴你， 賈伯斯如何用產品、人才、組織和行銷等四個堅持領導全世界！ 賈伯斯做對和做錯的事，是現代商業人士及工
产业数字化转型精要
李洋
《产业数字化转型精要：方法与实践》凝聚作者近20年在世界500强大型集团和多个行业担任科技高管时总结、提炼的数字化转型的相关理念、方法论、实践经验、破局思路、实施路径等方面的核心要义，帮助企业深刻理解与实践数字化转型。 《产业数字化转型精要：方法与实践》共16章。第1章和第2章简要介绍数字经济、数字化转型、产业数字化、数字产业化等相关话题。第3章~第9章从数字化转型的战略设计、战术设计、数字化人
商业物种演进
刘绍荣,彭康尧,尹玉蓉
在数字化技术的推动下，商业社会不断涌现出具备全新战略形态和组织模式的新型企业，被称为商业新物种。刘绍荣团队结合经济学理论、战略理论和组织系统理论，立足企业的战略模式和组织模式的运行逻辑，通过深入研究中国和全球企业的实践，将各种商业物种进行了系统归类，并深入探究了商业物种进化的方向和趋势，构建了生动的演进模型。除了对物种进行系统归类和探究其成长背后的逻辑，作者还结合经济学逻辑，对商业物种的竞争力进行
炼狱
周锡冰
《炼狱:危机下中小企业的生存法则》内容为：对于中国企业来说，2009年将是水深火热的一年，全国6.8万家企业倒闭值得警示。中小企业主，不要被金融危机吓破胆子，拿出自己的经营策略来应对，这才是上上之策，因为明天的经营环境比今天更加糟糕。乱世出英雄，狭路相逢勇者胜。目前的经济危机是一次空前的世界性经济危机，也是一个前所未有、千载难逢的机遇。“危”与“机”并存，惟有未雨绸缪，运筹帷幄，才能决胜千里，相信
做人做事会用人
柳明
对于领导者来说，用人的本领往往比个人的才智更加关键。本书荟萃了古今中外的用人法则，将用人要诀用通俗的语言娓娓道来，将微妙的用人艺术变成具有可操作性的用人方法。 聪明的管理者能够花费更多的心思，动用更多的手段，去经营好周围的人际关系。这些关系成为他最宝贵的生存资源，为他出人头地、走向事业的颠峰提供源源不断的助力。本书荟萃了古今中外的用人法则。它能带给你宝贵的用人经验，启迪你的用人智慧，激发你的用人潜
最新现场IE管理
石渡淳一, 加藤贤一郎, 高柳昭, 原政治
评分 7.8分
在当今这个技术飞速发展的时代，维持现状就意味着倒退。精益求精，制造出让客户更满意的物美价廉的产品和使工作更加舒适、高效是极为重要。用这样的眼光去洞察工作现场，工作现场便成了聚宝山，其改善是永远无止境的。 今后的作业现场不能像以前那样处于被动状态，要采取进攻性的姿态主动地捕捉问题是非常重要的。因此，为了促使问题的发现和改善，就得积极而灵活地运用工业管理手法。 为此，我们精
组织行为学
《组织行为学(第13版)》是由美国著名管理学家斯蒂芬·p．罗宾斯教授所撰写的经典教材，系统地覆盖了组织行为学领域的主要内容，从个体行为、群体行为、组织系统和组织动力等角度论述了管理中的人的行为问题，囊括了组织行为学研究的最新理论成果和实践经验总结。全书框架结构合理，体裁新颖，语言生动，在介绍理论的同时配以最新的案例，激发读者的兴趣。作者在每一章都设计了“是神话还是科学”、“新闻中的组织行为学”等专
组织文化
李成彦
《组织文化-基于组织效能的视角》，本书主要围绕文化与组织的关系展开论述。全书共分三个部分：第一部分探讨文化与管理的关系，重点揭示管理中的文化现象；第二部分揭示组织文化的基本内涵，重点阐述组织文化的产生与发展历程、组织文化的特征与功能、组织文化理论、组织文化模型及组织文化的研究方法、公共组织文化的特殊性等，即从整体观的角度对组织文化进行解读；第三部分就组织文化对组织有效性的影响展开论述，揭示组织文化
汽车行业ISO/TS16949
胡文兴
《汽车行业ISO/TS16949:2009标准实战指南》主要内容：笔者从事企业管理和培训工作近十年，虽然从事ISO/TS16949：2009技术规范的教学和研究，却一直在思考如下几个问题： 1.如何让企业推行的ISO/TS16949：2009的策划四个阶段文件，符合组织的各个过程要求——可行（适宜性）。 2.如何让企业导入的ISO/TS16949：2009在组织内部基础层，得以全面一丝不苟地实施和
服装企业板房实务
张宏仁 编
《服装企业板房实务(第2版)》立足于企业的生产实际，从板房的人员配置和职责划分着手，从企业实际操作的角度，系统、全面地介绍了各工种的工作流程和操作技术。板房是服装企业的重要技术部门之一，主要负责服装制板、样衣制作、编制服装制作工艺流程和工分设定（劳动定额）等技术工作。板房技术在服装成衣生产中起着决定性作用。 《服装企业板房实务(第2版)》图文并茂，可操作性强，即可作为大、中专院校服装专业的教材，又
张謇评传
卫春回
张謇评传，ISBN：9787305060212，作者：卫春回 著
中国大学治理结构研究
严文清
《中国大学治理结构研究》在梳理中国大学治理历史基础上，借鉴西 方大学治理结构的优点，探讨有中国特色的大学治理结构的特点，提出大 学治理应以“科学价值观”为核心，建立政府与大学间契约型法律关系， 真正实现现代大学法人治理之战略选择。 《中国大学治理结构研究》作者严文清同志作为一名长期从事大学教 学和管理的学者，曾担任过大学系主任、副校长、校长和党委书记等多种 职务，在所担任的每一个职务上都曾
职业健康安全管理体系培训教程
刘铁民主编 ; 国家安全生产监督管理局安全科学技术研究中心编
职业健康安全管理体系是20世纪80年代后期国际上兴起的现代安全管理模式。它是一套系统化、程序化和具有高度自我约束、自我完善的科学管理体系。其核心是要求企业采用现代化的管理模式，使包括安全生产管理在内的所有生产经营活动科学、规范和有效，建立健全安全生产的自我约束机制，不断改善安全生产管理状况，降低职业安全健康风险，从而预防事故发生和控制职业危害。这与我国“安全第一，预防为主”的基本工作方针相一致。
企业危机管理
畅铁民 编
《企业危机管理》从当代国内外危机管理理论和实务发展的现状出发，博采众长，坚持理论与实践相结合、叙述与评价相统一、论证与个案相匹配，以管理职能思想为主线，全面介绍了危机管理的基本理论、基本知识和基本方法，具有一定的创新性、前瞻性和实用性。《企业危机管理》内容主要包括危机管理过程、危机管理技能和危机管理实务三个方面，分别就危机应对的计划、组织、领导、控制、危机沟通、危机处理实务等进行了系统介绍。全书共
饭店管理案例教材
钟志平 编
《饭店管理案例教材》有理论解析和教师点评环节，但我们认为，一个案例的解析过程并不是唯一的。案例分析结果往往是一个中间产物，会留下一些引起争论的问题。有些有负面影响的案例，为了不引起实习企业的不满，我们有意识地回避了实习单位的真实名称，对一些案例没有做不必要的深究，我们重视的是培养旅游业管理者分析与解决旅游企业经营遇到复杂问题的方法。 《饭店管理案例教材》力图把学生置于一个实战的环境来提高其解决实际
高等院校学术组织管理
《高等院校学术组织管理》以一个身处学术组织变革过程中的学者的视角，通过大量的案例分析，为学术组织的管理提供了许多有效的、实用的建议。作者对一系列院系管理者最关心的问题都提出了极有价值的参考意见，如资源分配、人员管理、宣传推广、招生工作及教学质量管理等。这些建议既适用于发展相对良好的、规模较大的学院也适用于规模较小的系科，同样还适用于可能是刚刚起步的某一学术组织。作者还考察了学术组织对其中一些关键角
高等院校科研管理
（英）罗伯特·W. 布什威（Robert W. Bushaway）
《高等院校科研管理》内容简介：科研是大学的一项长期的与公认的职能，但是近年来科研的情境已经发生了急剧的变化。科研政策、科研资助和科研管理已经变得更加复杂。《高等院校科研管理》将帮助我们理解管理大学科研中的变化以及管理大学科研的复杂性。《高等院校科研管理》是罗伯特·W·布什威博士在一所重要的英国研究型大学中领导一个“科研与企业服务办公室”长达几十年的经验之作。 他阐述了下列关键问题： 1、应当如何组
欧博心法
曾伟
评分 7.7分
"本套欧博工厂管理丛书一共5本，2本理念+3本落地案例，从动作到思想，全面、系统解决工厂管理效率提升难题。 作者创立的欧博管理一直专注于做工厂管理咨询，实行驻厂式咨询，跟进企业咨询方案落地，多年来已经成功操作了300多家工厂的管理改善，针对的都是营业额在5000万元~10亿元规模的工厂，积累了丰富的工厂管理操作经验。 本书是作者多年经验的高度提炼，语言精练、通俗易懂，每篇字数大致在1500字左右，
企业人力资源法律风险管控实务操作与案例精解
企业所面临的风险主要有两个方面：其一是商业风险；其二是法律风险。其中，法律风险一旦发生，将给企业带来不可挽回的损失。因此，对于企业人力资源管理者来说，法律风险的防范显得尤为重要。《企业人力资源法律风险管控实务操作与案例精解》分别从员工招聘与录用管理，签订劳动合同，试用期管理，企业规章制度，保密与竞业限制，员工培训管理，工作时间与休息休假，员工薪酬福利管理，劳动合同的变更、解除与终止，经济补偿金、赔
