松下幸之助自传
[日]松下幸之助
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立业根基
究竟什么才是正确的管理方法,企业又该如何应对危机与困难,松下幸之助用亲身经历分享答案。 ◆图书简介◆ 松下幸之助作为本世纪有成就的商业领袖之一,对如何取得事业成功和实现个人价值,提出了很多独具特色且深思熟虑的想法。本书是松下幸之助把他自己已经出版过的书的文章重新组合,亲自编辑而成的。松下幸之助认为,企业的领导人以非强迫的方式,自然而然地做出决定,就像“
企业即人:松下幸之助以人为本的经营之道
松下幸之助的成功,不仅在于他是赚钱的好手,是优秀的企业家,还在于他是一个真正懂得人性的人。他的许多经营理念,实质上是基于他对人的认识。松下幸之助很注重对员工的教育。他用一句话概括自己的经营哲学:“首先要细心倾听他人的意见。” 《企业即人》一书中,松下幸之助结合多年积累的企业管理经验,从信赖关系、说服策略、人的经营、自省之道以及坚守信念等方面阐述了其长期以来贯彻的企业管理理
素直之心
评分 8.0分
素直之心是松下幸之助先生最推崇的品质和精神,他认为素直之心是一颗不被任何外力束缚、不为私心所困之心; 是一颗能够直达事物本质、顺应发展之心;也是一股督促人走正道、业行正路的浩然之气。 如果人人都有一颗素直之心,就都能明辨是非黑白,在判断事物时头脑清醒,在执行具体工作时拥有强大的行动力。如此一来,为政者能施仁政得民心,经商者能实现多方共赢,普通人也能顺应天理人情,尽力克服困
站上山顶 松下幸之助的自我更新与重置