SEO实战密码
昝辉
评分 0.0分
I'm Feeling Lucky
Douglas Edwards
评分 8.9分
Comparing Google to an ordinary business is like comparing a rocket to an Edsel. No academic analysis or bystander’s account can capture it. Now Doug Edwards, Employee Number 59, offers the first insi
Dogfight
Fred Vogelstein
评分 7.1分
雲端工作術
部落格站長群
SEO的艺术
Eric Enge；Stephan Spencer；Jessie Stricchiola；Rand Fishkin
评分 7.8分
《SEO的艺术(原书第2版)》内容简介：搜索引擎优化领域的4位公认的专家分享指南和新颖的技术，帮助你规划和执行全面的SEO策略。《SEO的艺术(原书第2版)》为你带来搜索引擎行为的最新变化，例如，设计用户参与和社会化媒体的新排名方法，以及从基本到高级的整套有效的战术。
Google软件测试之道
James A. Whittaker
评分 8.2分
每天，google都要测试和发布数百万个源文件、亿万行的代码。数以亿计的构建动作会触发几百万次的自动化测试，并在好几十万个浏览器实例上执行。面对这些看似不可能完成的任务，谷歌是如何测试的呢？ 《google软件测试之道》从内部视角告诉你这个世界上知名的互联网公司是如何应对21世纪软件测试的独特挑战的。《google软件测试之道》抓住了google做测试的本质，抓
重新定义公司
[美]埃里克·施密特
谷歌高管手绘风漫画视频： http://v.youku.com/v_show/id_XMTMxMzQ3NjMyMA==.html?from=y1.7-1.2 Google掌门人第一本国内引进作品 首次公开谷歌内部的管理与运营方法 全面解密执掌谷歌10余年的内幕故事 谷歌 创始人拉里•
重新定义团队：谷歌如何工作
拉斯洛·博克
谷歌首席人才官拉斯洛•博克权威力作，谷歌公开认可的谷歌高层作品，首度揭秘谷歌颠覆工业时代模式的人才和团队管理的核心法则，《纽约时报》畅销榜第一名，Business Insider 2015最佳商业书籍，谷歌的创造力就在于此！ 编辑推荐！ 1、 谷歌人才官首次公开谷歌人才和团队管理的核心秘籍 在谷歌执掌人事多年的拉斯洛•博克
谷歌方法
【美】比尔•基尔迪（Bill Kilday）
评分 8.1分
继《重新定义公司》《重新定义团队》之后，谷歌重磅作品《谷歌方法》强势来袭。 作为全球顶级的科技公司之一，谷歌成功的核心方法在于吸引创意精英、提供平台、打造卓越产品。《谷歌方法》以谷歌地图为切入口，讲述了谷歌如何通过上述方法，用6年时间，将谷歌地图打造成月活用户超过10亿的伟大产品。 在《谷歌方法》中，你将看到： 谷歌招揽英才、提供不
