组织社会学十讲

内容很丰富，大一的时候在老师的催促下读完。 我唯一奇怪的是那位老师学的是政治社会学，却表示这本书是他的床头读物？ 如果可以更精简一些就好了，因为里面设计的知识点比较庞杂，很有教科书的感觉，当然比一般教科书好太多太多。

当年乘火车，伴着哐当哐当的声响，在昏暗的光线下，读了好久。清华这套社会学讲义，最喜欢两本，除开这一本之外，还有赵鼎新的《社会运动和政治讲义》。

讲义再次拯救了我的作业。。

超越了教材的水平，文笔很好，读着舒服。不可避免有周的个人研究偏好，偏重于经济学的方向，对于组织文化组织学习等理论并未涉及。

这本书的特殊之处在于，我基本上只读过一章，但是那一章我读了大概十遍……

好高端的组织社会学

太适合社畜了！（哑口无言）

非常好的教科书，有很多启发。邻里间的不平等更容易导致人们的不满和反抗；组织是“有形的手”，它之所以能成立，有一个原因是因为可以提高效率；合同是脱离市场的一种举措，具有稳定节省成本等功能；制度能够稳定需要借助一些广为接受的观念（比如以前皇帝为了维护统治，就说是神授予的）；公司做公益，虽然跟公司的利益无关，但可以满足制度环境中对合法性的要求，即整个社会文化是强调做好事，这样公司的名声就会更好；齐美尔说，你加入的群体越多，你的个性越容易突出，你就越自由。毕竟个性是在群体中习得的，但感觉个性与自由没有必然的逻辑关系，无法被说服；职业的“科学”，“知识”的特征越强，声望越容易高，理性化导致的结果；导师崇拜因其学术制度不健全，名师出高徒这一传统占据上风；精美的包装反映出里面的物品质量好的信号；

很好的书，读了几章，周雪光老师更介绍了自己对研究工作的理解，非常珍贵

算是在短暂的寒假抽空学了点新知识！其实和赵那本讲义一样，是否认同某些方法、观点另说，都是很有助于端正学科态度的导读，且这本案例更充足、更明了易懂，以至于听书都不会有多少理解障碍。有限理性一章确实写得好；在教导要系统化和模式化感性经验这方面，几乎可以说是苦口婆心；许多逻辑既适用于组织，也适用于个人和家国。不过很多材料确实已经稍显陈旧，且太practical了，讲者做到这一步，不知读者是否能带着激情探索。期待半年后能了解到这个领域的新面貌。