成就卓越

最近在带学生搞创业竞赛，看到彼得斯有新书就买了。这本书更像是一个策略集，可以从自己感兴趣的部分入手，思考什么是卓越、自己的企业从哪些方面达到卓越。作者特别强调人本，在人本设计那一部分给了我很多启发【还有一个建筑学的小例子哈哈】——现今的产品除了技术要更多去强调情怀和关怀，充满温度的设计才能让消费者欣然接受并持续购买。

最近在读《成就卓越：商业的底层逻辑》，这本书中就提出了一个非常重要的点：卓越就在于接下来的5分钟。 我以前总觉得，要做大事，要轰轰烈烈，才算有成就。但从书中以及那些成功的人身上，才知道做好当下能做的每一件小事，就能成就卓越。 卓越并非某种“抱负”，并非一座“有待攀登的高山”。卓越就在接下来的5分钟。 哪怕是与他人在走廊过道，简短的几句对话，都决定着自己能否走向卓越。 这次对话中，你有没有把80%的时间用在倾听上，有没有百分之百的专注，你使用的语气是否积极。

追求卓越，并不是什么高大上的大词，并非遥不可及的山峰，实现它就从脚下点滴开始，就在下一个五分钟。摸清底层逻辑，跟着作者看清，追求事业与人生的目标中，什么才是最重要的。

卓越，谁不想成为一个卓越的人呢？希望这本书能给我带来更多思考，和执行的建议吧！人生路上，能遇到一个好的导师、遇见一本百读不厌的书，是多难得的一件事呢！ 尤其翻阅之后发现，这个78岁的小老头，不仅称得上是“管理领袖的领袖”，而且毫不避讳的，仅仅从“能力”的角度，谈及女性的能力——一个字，强！ 另外就是，“想成为什么样的人，就要先做什么样的事。” 我想成为一个卓越的人，我就先读这本书，再思考→执行啦！！一起跟上吧！

要想成就卓越，以人为本显得尤为重要。同时，培训和执行力必不可少。作者在本书讲了许多商业的底层逻辑，给了我们很多反思和参考。

如果你想成为一个卓越的人，这本书一定不能错过。 虽然是一本商业书，里面讲的很多的概念是卓越的领导者，但是我们每一个人也可以是我们自己的领导者。 从这个角度来讲，它适合所有想要变得更好的人。 我特别赞同，作者在书中讲到的只需通过专注于帮助别人成长就能成为卓越的领导者。 成就他人，也将成就自己。

卓越并非是遥不可及的目标，而是通过每一刻的努力和实践逐步实现的。作者以深入浅出的方式向读者展示了如何在日常琐碎之中找到实现卓越的机会。棒哉！

《成就卓越》这本书不仅要反复品读，而且还要成为您的枕边书，慢慢融入生活中的所有行为并对其加以引导。从未找到自己的启明星，读完这本书一定可以找到自己的启明星！