掌控谈判:赢得高难度谈判的七大关键 - [日] 藤井一郎

掌控谈判:赢得高难度谈判的七大关键

[日] 藤井一郎

出版时间

2020-06-01

ISBN

9787505749030

评分

★★★★★
书籍介绍
成为谈判高手需要什么技能? 如何与谈判对手建立信任? 在谈判中,如何掌控自己的情绪? 怎样在价格谈判中取得胜利? …… 谈判专家藤井一郎从不善言辞成长为日本商务谈判领头人,《掌控谈判》由他在谈判桌上的经验总结而成,从七个角度告诉读者如何成为谈判高手。 《掌控谈判》中从什么是谈判开场,帮助读者了解决定谈判实力的七个关键,接着分析成功谈判必备的要素、成为谈判高手必须知道的谈判技巧以及必备的心理素质,阐述了行为经济学和社会心理学在谈判中的实际应用等等,提供了51个随学即用的谈判技巧,帮助读者在掌控谈判话语权,在商务谈判中获胜。 藤井一郎,Integroup Inc董事长。毕业于早稻田大学,毕业后进入三菱集团工作,此后,又获得美国雷鸟全球管理学院的MBA学位(获得全额奖学金)。创立由注册会计师、律师、企业并购中间人组成的Integroup Inc.,并担任董事长职位。其公司主要负责帮助上市企业、信托投资公司、中小型私有企业实现企业并购。目前,此公司已在业界鼎鼎有名,站在了谈判的最前端。
目录
前言
第一章 你真的了解谈判吗?
对谈判的误解
什么是谈判?
决定谈判实力的七个关键

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用户评论
当我看到这段话时:“女方遭男方家暴,却仍死心塌地地爱着对方。在这份强烈爱意的控制下,女方执意认为暴力也是爱的体现。所以,只要能获得对方的好感,就能轻而易举地收获对方的好评和信任。”,我的脑子里全是问号。
时间;其他的选择;急于求成or从容不迫
共识综述 无新观点
很快可以翻完,还是蛮有实操性的。我觉得日本人出这种方法论的书,都会最后回归到人的本心上去说,这里说到建立信任的重要性,对过程而非结果的关注,以及要对社会产生价值。
贴近实际的谈判书籍,很多理念性的东西需要去摸熟掌握。一定要记得构建信任的方式,如何让对方能接受你,如何去进行有效的谈判等等,如此,才能真正掌控谈判。
作者的核心观点是“谈判核心思想的描述无论多精妙高深,没有谈判技巧和经验支撑,也毫无意义;反之,若没有“自他共荣”的思想,一旦滥用谈判技巧,可能会危害社会”。 作者用了7章分享了他在并购谈判中的心得,世面上专门写并购谈判技巧的书极少。作为并购业务从业者,和作者一个工种,很多技巧还是挺实用的,不过执业中还是得保有一颗“自他共荣”之心。
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