連結 - 理查.柯克(Richard Koch), 葛雷格.洛克伍德(Greg Lockwood)

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理查.柯克(Richard Koch), 葛雷格.洛克伍德(Greg Lockwood)

出版社

八旗文化

出版时间

2019-12-01

ISBN

9789578654860

评分

★★★★★
书籍介绍
|突破同溫層、踏出舒適圈| 創業家、知識網紅、品牌訓練專家、斜槓教練、活動策展人一致推薦 《80/20法則》作者教你以少得多 21世紀超效率——掌握職場、家庭與人際的弱連結法則 「個人」時代崛起,你可以是網紅,可以經營自媒體, 你也可以投入訂閱經濟、零工經濟的營運模式; 只要一個人、一台電腦、一支手機便能打造出百萬獲利模式, 但人人有機會,個個沒把握;關鍵在於,你是否清楚知道,「人脈」才是你真正的財富來源 《人脈變現》將教你,如何開始經營人脈?如何避免浪費時間與精神? 本書作者理查.柯克是暢銷書《80/20法則》的作者,也是一位成功的創業家,擔任歐美各大企業策略顧問二十餘年。他與另一位共同作者葛雷格.洛克伍德,本來是同產業的競爭對手,互不聲通消息,後來透過一連串的網絡串連,讓他們認識,也使他們的事業蒸蒸日上,規模比其他競爭者大上二、三十倍。讓他們湊在一起、彼此都獲得好處的關鍵,就是「人脈網絡」;而使人脈網絡產生最大效果的重點,就是「弱連結」與「超級連結者」。 構成人脈網絡的三元素—— 強連結(Strong links):同溫層,親密的家人與朋友關係。 弱連結(Weak links):點頭之交,不太熟悉的相識者。 樞紐(Hubs):個人所參與的或大或小的團體或組織。 本書指出,弱連結將帶來寶貴的知識、機會與創新。一般人最倚賴的強連結,反而會造成你往前邁進的阻礙。職場與商場的網絡,往往是由每個樞紐中的超級連結者掌握,對市場結構、策略與產業政策具有深遠影響與意義,這些人或企業雖然只是極少數,卻能創造出不成比例的巨大連結,要想業績、技能顯著成長,必須找到這些「超級連結者」,或將自己打造成「超級連結者」,建立共好網絡,創造共贏。 本書特色 1.解答人脈關鍵,教你不刻意建立人脈卻能建立關係的方法 2.建立正確心態,讓人際網絡為你自動創造價值 3.從整合人脈出發,成為創新的異花授粉者 4.分析網絡特性,打造最具競爭優勢的商業型態
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