高效赋能

[英] 本 • 伊利亚

出版时间

2020-07-31

ISBN

9787505749429

评分

★★★★★
书籍介绍

不经思考的工作只会让我们奔波忙碌,其本质是“以战术上的勤奋,掩盖战略上的懒惰”。如何从伪勤奋走向真高效?关键在于《高效赋能》中的8大高效习惯。

本·伊利亚曾在全世界上最大的科技公司工作,以提高工作效率为目的,他在本书给出24条高能工作技巧,比如:使用“语句救生艇”为我们捕 获可靠、有效信息;依靠任务“决策树”,防止工作陷入无序状态;利用“环境背景三角”,保证任务可行性;懂得“需求-欲望”法,坚定心中的目标。

《高效赋能》在战略上要求“聪明地勤奋”,在战术上确保“有方法地努力”,并配以64幅图表阐释高效习惯的“触机—技能—收获”这一培养过程,变习惯为财富,让行动有价值!

本·伊利亚(Ben Elijah)

商业教练/演讲家/作家

在职业生涯早期,本·伊利亚曾在世界上最大的科技公司工作。在克服了本书中描述的问题后,他开始与个人和组织合作,帮助他们认识、应对、处理复杂的信息问题。

曾任:

苹果(Apple)公司商业咨询专家

通用电气发那科(GE Fanuc)内部销售工程师

英国“最佳旅游保险公司”Staysure 首席销售培训师

美国密士科(Misco)高级客户经理

目录
高效习惯1:捕获想法
触机/003
随时降临的想法/003
容易分心的捕获/004
技能/007

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用户评论
真正可行的实践方式不多。感觉一本看下来 就几个小点有学习的意义。
一脸蒙蔽
翻译的不是太理想
啥啊
这些天来看过的干货最多的一本书,作者以建立习惯回路为基础,结合已有方法和自己的想法,总结了八个高效习惯。 虽然没有全部理解,但整体感觉很不错。简言之作者认为要把大脑清空,不要让它承担记忆的功能,而是把所有想法集中记录在一处,把脑子用来做更重要的思考。
写成一篇短文足够了,出书有点凑字数的感觉。
有的内容过于理想化,现实中不太可行。大部分时间我们没法选择合适的工作场所。学到的最有用的内容是屏蔽一些干扰因素。不值班的时候把所有热闹的工作群都屏蔽了…….😅
该书是参照史蒂芬柯维《高效能人士的七个习惯》中要事优先这一习惯写的(感觉是这样的),可读性不高。值得赞许的是以图文总结的方式很独特,而且总结的还挺好!
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