书籍介绍
这本书最值一提的，是它把'自夸'从道德争议里捞了出来，还原成一种可训练的能力。读者反复提到的，是'干得多赚得少'的现实困境：真正专业的人未必赚钱，会自我营销的人反而赢得了信任与机会。作者的核心主张并不复杂——自夸不是夸大，而是基于事实、以自信姿态陈述，并调整那些自我贬低的姿态。它尤其适合'标准的安静者'：有才华、肯干活，却因不善表达而被低估的人。不过也要提醒：部分读者觉得它鸡汤偏多、实操模板有限，更适合作为心态'重启键'，而非速成手册。如果你正纠结于'说自己好会不会被人讨厌'，它会给你一个诚实的答复：问题不在该不该说，而在怎么说。
作者简介
梅雷迪思·法恩曼
千禧一代的创业者，创办了FinePoint ——一家培养领导力和专业发展能力的新型公司，旨在帮助个人实现职场晋升和提升个人表现力。除此以外，法恩曼还是一名有15年撰稿经验的作家，署名文章多发表于《哈佛商业评论》、《福布斯》以及《快公司》等。在过去10 年里，她多次向公司、品牌、大学和团体宣讲和培训自我推销的力量。
目录
用户评论
那些“标准的安静者”，其实从本质上是社会和劳动人口中的中坚力量的构成。“让标准的安静者们敢于发声，这将对所有进行中的讨论和社会问题产生积极的影响。经过周全的考虑并运用一定的策略，提高你的音量，坦率、自信地发言，这样做将影响接下来几代人如何看待自己和工作，因为你向他们示范了人生必做之事就是对自己的成就感到自豪。”而在这当中，女性保持安静不应该、更不可以成为一种行为规范。自夸并不违背“常理”。作为一个社会人，遵从社会行为是一种倾向，即使那会牺牲自己的利益。我们可以选择一辈子都遵循这种规则，也可以选择抗议它对我们所有人的影响，并通过具体行动改变它。请意识到：自己的声音需被听到——世界需要听到所有人的声音。长评参见https://book.douban.com/review/13885274/
之前看到这本，因为这个书名，一点打开的欲望都没有。
而昨晚，和孩子做了一个“夸自己”的游戏，发现夸自己很难后。
却因为这个书名，而打开阅读。
看来，无论阅读一本怎样的书，总归需要一个理由。
一开始看，就收不住。
如果用3个字来形容看这本书的感受，那就是：
“很受益。”
学会用正确的方式夸自己，也是爱自己的一种表现。
学会展示自己，学会让别人了解你，了解你的工作，了解你的付出。正确对待自己的成就，拥有自豪感。一步一步详细指导，非常好。
鸡汤多于干货。2022年2月微信
用一种不被讨厌的方式，夸自己。自夸是一种自信，为自己感到自豪。学会自夸，建立自信，克服恐惧，不做“标准的安静人”为自己的美好发声。
不得不承认那些善于自夸的人，往往能够获得更多的机会。班干部竞选时，大多都是毛遂自荐，而成为班干部又能让你获得更多的收益，职场中也是如此，善于展示自己的人，往往更能得到领导的青睐。
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