人员素质测评

赵琛徽 编

出版社

出版时间

1969-12-31

ISBN

9787307076280

评分

★★★★★

标签

经济

书籍介绍

《人员素质测评》紧紧围绕人员素质测评是什么、测什么、用什么测、怎么测以及如何确保测评的质量这五个方面来展开,全面介绍了人员素质测评的基本原理、基本技术和实务操作,反映了人员素质测评领域的新发展,展现了人员素质测评的魅力。

赵琛徽,男,1970年10月生,北京大学光华管理学院博士,中南财经政法大学教授、工商系副主任、硕导组长,国际人力资源研究所所长,兼任湖北省人力资源学会副秘书长、中南民族大学和浙江工贸学院教授、上市公司六国化工(600470)管理顾问,为近百家企事业单位人力资源管理转型提供过咨询服务工作。近五年来,在《中国人力资源开发》、《中国行政管理》、《中国工业经济》等国家级权威学术杂志上发表论文50余篇,出版专著和译著各一部,主编和参编教材四部,主持含国家社科基金项目在内的省部级以上课题七项,教学研究成果获湖北省一等奖,科研成果获国家人事部一、二、三等奖各一次。

目录
第一章 人员素质测评导论
第一节 素质及相关概念释义
第二节 素质测评
第三节 人员素质测评的类型
第四节 素质测评的功能与误区

显示全部
收藏