圈子圈套1

这并非一部爽文式的职场逆袭记。它真正耐人寻味的，是洪钧那句'销售就是引导客户，若被客户引导，合同一定不是你的'背后整套的处世逻辑：向上管理不是拍马屁，而是引导老板提出问题，再把自己的想法借他的口说出。书中对内部组织如何制造恶性竞争的剖析，至今读来仍具现实刺痛感。然而读者评价两极分明——有人视之为'晚看了十年、可能改变命运'的销售圣经，也有人诟病对手太弱、感情线生硬、情节浅显过时。它适合那些愿意直面职场灰度、想读懂'不单纯却不虚假'如何落地的人；若期待正邪激烈对决或干脆利落的斗争胜利，这里恐怕只会让你失望。

王强，在清华大学获得工科硕士学位后，出人意料地到联想集团做了一名最底层的销售员，然后先后在SSA中国公司、西门子中国有限公司、Siebel Systems和SAS Institute等多家知名外企工作。短短七年间，从国内企业的一名普通员工飙升到外企在华机构的的最高层，先后担任两家跨国软件巨头在中国区的总经理，堪称职场精英，有着令人称奇的丰富经历。 自2005年开始，王强将自己十数载的商海经历和职场体悟以小说的形式发表于网上，旋即引起哄动，为广大读者所热棒，开创了商界精英创作专业题材小说的先河。