书籍介绍
本书为希望提高培训互动效能的企业培训师提供了大量细致的操作流程、翔实的指导原则和场景化的示例分析。本书能够帮助读者运用引导的理念做培训，将引导的方法嵌入培训场景中，来提高培训质量。通过引导理念助推培训目标的达成，实现培训能量的自然流淌，让学员真正成为课堂的主角。
用户评论
这本书通俗易懂地讲了引导式培训方法，运用教练技术把一个目标通过培训的方式来完成，不是用说教的方式，而是提问互动，翻转课堂等多种形式来完成。如果你从事与教育培训或者领导力方面的工作可以看看。
操作性很强，培训时可以借用。
讲述逻辑清晰，内容易懂、方法易操作落地，很适合引导培训的新人入手
非常系统的理论知识
工具书👍
面面俱到的引导式培训入门书籍，讲述了全流程，也引入了一些工具，但是深度欠缺，建议翻阅参考文献，深入了解。
喜欢，干货满满，可以拿来就练，整个书的逻辑也很清晰，看到国内也有如此出色的培训师，欣慰。不过结合现在的电子化学习和远程学习，是否还可以更新些其他管理培训效果的方式，期待ing。
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