书籍介绍
在当今社会，人们越来越重视团队合作和个人能力的提升。引导技术作为一种有效的团队协作工具，在工作坊设计中发挥着越来越重要的作用。《基于引导技术的工作坊设计》这本书，正是为了帮助读者理解和应用引导技术，从而设计出更高效、更有成效的工作坊。
作者简介
林士然是一位专业引导师，致力于推动组织变革。他持有国际引导者协会认证的CPF和CTF资质，并担任引导规律研究院及乌鸦喝水引导社群的发起人。林士然不仅实战带领创新、变革等主题工作坊，还开发了“引导的规律”三阶课程，专注于魔力工具箱、工作坊设计和引导者状态等方面。
推荐理由
《基于引导技术的工作坊设计》这本书深入浅出地介绍了引导技术的理论和实践，详细阐述了工作坊设计的原理、方法和流程。它不仅适合专业人士，也适合对引导技术和工作坊设计感兴趣的普通读者。书中丰富的案例分析和实用工具，能够帮助读者快速掌握引导技术和工作坊设计的关键要素。
适合哪些人读
适合以下人群阅读：
1. 对引导技术和工作坊设计感兴趣的读者
2. 企业培训师、人力资源管理者、团队领导者等专业人士
3. 希望提升团队协作能力和个人领导力的个人
4. 教育工作者和培训机构的从业者
5. 对组织发展和个人成长感兴趣的读者。
2. 企业培训师、人力资源管理者、团队领导者等专业人士
3. 希望提升团队协作能力和个人领导力的个人
4. 教育工作者和培训机构的从业者
5. 对组织发展和个人成长感兴趣的读者。
书籍脑图
用户评论
还不错的入门书。工具的部分比较粗略，估计得上他们的课才行。基本都是心理学的团体咨询技术啊。
培训，工作坊
还是有一些参考价值，但是怎么做真是云里雾里，扫盲是ok，但是价值真不如那个开场的几张照片呢。
投一次负责准备一个工作坊，找了一圈相关的书籍，只有这本看起来不错，很有收获。
第一次看时没啥感觉。做了几年引导，回过头来再看，确实感觉不同了。
内容×过程=好的结果。这本书很实用的讲述了“过程”的缔造过程。
整体逻辑挺乱的，没有自己的特色。工具堆一堆加几个案例，很多图片凑页数但并没有阐述清楚内容，太水了，书名比内容好系列。
书籍解析
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